Studium przypadku

ADP wspiera firmę Wolt w kierowaniu dążeniami związanymi z globalną listą płac

Jeśli chcemy wejść do kolejnego kraju, to albo ADP ma tam już partnera, albo jesteśmy w stanie wspólnie zbudować taki model współpracy, by nadal spełniać nasze potrzeby biznesowe i umożliwić dotrzymanie terminów.

Logo Wolt

Marc Gil, Kierownik ds. globalnej listy płac
Wolt

Wyzwania

  • Firma Wolt chciała odejść od modelu opartego na wielu dostawcach na rzecz jednego dostawcy / jednej platformy.

Pomoc udzielona przez ADP

  • Obecnie w tej firmie jest większa zgodność oraz pewność co do sposobu obsługi globalnej listy płac przez ADP.
  • Dzięki ADP Wolt może czerpać korzyści ze standaryzacji i najlepszych praktyk.

Rozwiązania ADP

Powiązane zasoby

Thumbnail Pobierz nasz przewodnik

Poradnik

Wyzwania dotyczące HR i listy płac podczas ekspansji zagranicznej

NelsonHall Payroll Reimagined 2025 NEAT

Raporty analityków

Firma NelsonHall uznała ADP za lidera w swoim raporcie Payroll Reimagined 2025 NEAT